万达集团股份有限公司

 董事长、副董事长、监事会主席、高级管理人员

换届公告

本公司及董事会全体成员保证公告内容的真实、准确和完整，没有虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性承担个别及连带法律责任。

一、换届基本情况

（一）董事会换届的基本情况

根据《公司法》及《公司章程》的有关规定，公司第九届董事会第一次会议于2019年11月8日审议并通过：

选举尚建立为公司董事长，任职期限三年，自2019年11月8日起至2022年11月7日。

选举巴树山为公司副董事长，任职期限三年，自2019年11月8日起至2022年11月7日。

选举曾庆波为公司董事会秘书，任职期限三年，自2019年11月8日起至2022年11月7日。

任命孙增武为公司总经理，任职期限三年，自2019年11月8日起至2022年11月7日。

任命巴洪社为公司副总经理，任职期限三年，自2019年11月8日起至2022年11月7日。

任命巴洪杰为公司副总经理，任职期限三年，自2019年11月8日起至2022年11月7日。

任命巴玉剑为公司副总经理，任职期限三年，自2019年11月8日起至2022年11月7日。

任命寇汝强为公司副总经理，任职期限三年，自2019年11月8日起至2022年11月7日。

任命谢秀娟为公司财务总监，任职期限三年，自2019年11月8日起至2022年11月7日。

本次任免不需提交股东大会审议。

（二）监事会换届的基本情况

根据《公司法》及《公司章程》的有关规定，公司第九届监事会第一次会议于2019年11月8日审议并通过：

选举巴文广为公司监事会主席，任职期限三年，自2019年11月8日起至2022年11月7日。

本次任免不需提交股东大会审议。

二、换届对公司产生的影响

换届对公司生产、经营的影响：

根据《公司法》和《公司章程》的有关规定，上述董事长、副董事长、监事会主席和高级管理人员的正常换届符合公司经营管理需要，不会对公司治理、生产经营情况产生不利影响。

三、备查文件

（一）《万达集团股份有限公司第九届董事会第一次会议决议》；

（二）《万达集团股份有限公司第九届监事会第一次会议决议》。

万达集团股份有限公司

2019年11月12日

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